Analista de Gestão Social e Projetos Sênior
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Quem somos?
Somos a empresa líder no setor de transmissão de energia do País. Estamos presentes em 18 estados do Brasil e buscamos profissionais que apoiem o nosso crescimento sustentável e queiram contribuir com a sociedade, alinhados à nossa cultura e ao nosso propósito de gerar valor sustentável.
Se você se interessou e acredita que é a pessoa certa, venha juntar a sua energia com a nossa!
O que você menos vê, é o que mais cuidamos!
Responsabilidades e atribuições
- Orientar, analisar e participar das atividades necessárias para elaboração e execução de estudos sociais nas diferentes etapas do ciclo do novo empreendimento, representando a empresa junto a comunidades, órgãos de classes e demais grupos formais e informais;
- Participar e acompanhar no planejamento e controle na execução das obras, instalações e informações do projeto, para garantir a conformidade sociais às necessidades e expectativas do negócio;
- Elaborar e implementar Programas de Educação e Comunicação Ambiental;
- Apoiar e controlar planos, programas e projetos para o correta implementação da gestão social no ciclo de vida do novo empreendimento;
- Identificar os principais aspectos sociais e requisitos legais que permitem o planejamento social para todo o ciclo de vida do ativo;
- Assessorar e acompanhar as negociações com os órgãos intervenientes, tais como FUNAI, Fundação Palmares, IPHAN (patrimônio imaterial - cultural), Prefeituras, Associações de moradores e com as comunidades locais/tradicionais interceptadas pelos empreendimentos da ISA CTEEP e Subsidiárias;
- Obter informações sociais do meio ambiente e realizar análises de restrições e oportunidades que facilitem e priorizem o relacionamentos com municípios e outros órgãos e grupos;
- Elaborar Especificação técnica e gestão de contratos de programas sociais e educação ambiental;
- Avaliar a execução da variável social da empresa, definir ações de melhoria e coordenar seu acompanhamento, bem como apoiar o negócio na implementação de melhores práticas;
- Realizar interface com a área de sustentabilidade da ISA CTEEP para definições estratégicas e para alinhar tratativas de comunicações;
- Providenciar coleta, análise para fornecer informações sobre cronogramas, receitas e despesas do projeto, a fim de garantir a conformidade com prazo contratual dos negócios;
- Controlar e disponibilizar informações para o planejamento e controle social dos empreendimentos;
- Preparar e analisar os documentos sociais dos projetos de acordo com os guias e procedimentos estabelecidos e instrumentos de gerenciamento de projetos, como relatórios, minutos, recursos de memória e etc.;
- Identificar, analisar e administrar riscos “sociais” de todas as complexidades, a fim de garantir viabilidade do projeto;
- Cumprir o regulamento, políticas, instruções e regulamentações internas e externas, participar e receber orientações dos temas de anticorrupção, antissuborno e compliance, as normas de saúde, higiene e segurança do trabalho, sistemas de gestão da qualidade e preservação ambiental, bem como a utilização de EPI's/EPC's (Equipamento de proteção individual/ Coletivo) quando a atividade assim o exigir;
- Dirigir veículos, quando necessário, desde que devidamente habilitado e autorizado, como condição necessária e obrigatória para execução de atribuições pertinentes ao seu cargo, bem como desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência.
Requisitos e qualificações
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?
- Superior Completo em Comunicação Social, Antropologia, Sociologia, Engenharia Agronômica, Engenharia Florestal, Engenharia Ambiental, Biologia e correlatas;
- Desejável: Especialização em Gestão de Conflitos;
- Conhecimentos Sólidos em Noções Regulatórias, Gestão de projetos, Conhecimento do Setor Elétrico, Licenciamento Ambiental, Gestão Social, Gestão Ambiental, Gestão de Conflitos, Análise e Gerenciamento de Riscos, Negociação, Pacote Microsoft, Internet e Sistemas Integrados. Além de conhecimento com os temas de Educação Ambiental e Comunicação Social.
O QUE NOS GERA CONEXÃO!
- Perfis solucionadores
- Valorização do trabalho em equipe
- Quem dissemina conhecimento
- Quem acredita que sustentabilidade pode ajudar o mundo
- Capacidade de transformação digital e inovação
Informações adicionais
Local: Morumbi - São Paulo/SP
Horário: Comercial, de Segunda a Sexta
Regime de trabalho: Presencial com opção de trabalho híbrido 3x2 (3 dias na empresa e 2 dias home office)
PARA MANTER VOCÊ CONECTADO COM A GENTE!
- Para você cuidar da sua saúde e bem-estar, temos um programa de qualidade de vida, o Vida 360°. Dentro dele, temos diversos benefícios, como Gympass, plano médico, odontológico e outros;
- Vale Refeição (VR) e/ou Vale Alimentação (VA) para ajudar nas compras do mercado flexível do seu jeito, um vale cesta e, no Natal, uma ajuda extra para sua ceia;
- Sabemos que a renda fixa é importante, mas além disso oferecemos uma grana a mais por meio do nosso Programa de Remuneração Variável (Anual);
- Para você se preparar para o futuro, temos a Previdência Privada;
- Você terá a possibilidade de trabalhar de forma híbrida, além de contar com a flexibilidade de horários;
- Para gerar e compartilhar valor, disponibilizamos cursos e treinamentos e-learning, por meio da nossa plataforma digital #degree;
- Para você desfrutar do seu descanso, temos o adicional de gratificação de férias, um valor muito legal.
PARA A FAMÍLIA:
- Como empresa cidadã, entendemos a importância da chegada de uma criança e, por isso, oferecemos extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias. O benefício também vale para papais e mamães que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança;
- Para as mamães retornarem tranquilas ao trabalho, oferecemos um auxílio creche bem bacana;
- Pensando em oferecer sempre as melhores condições para nosso time e suas famílias, disponibilizamos um auxílio mensal que se aplica para o papai ou mamãe que tiver sob sua guarda filho(a) com deficiência.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Aquisição de Talentos
- Etapa 3: Entrevista Gestor (a)
- Etapa 4: Contratação
SEJA BEM-VINDO(A) À EMPRESA LÍDER NO SETOR DE TRANSMISSÃO DE ENERGIA DO PAÍS !
Estamos presentes em 18 estados brasileiros, operando uma rede de transmissão de energia por onde trafegam cerca de 30% de toda energia elétrica transmitida no País e aproximadamente 95% no Estado de São Paulo. Nosso acionista controlador é a empresa colombiana ISA, que tem mais de 50 empresas atuantes nos setores de transmissão de energia elétrica, concessões de rodovias e telecomunicações, com atividades nos seguintes países: Colômbia, Brasil, Peru, Chile, Bolívia, Argentina, além da América Central.
Tomamos consciência de que somos parte de um todo. A humanidade e o mundo nos colocam desafios cada vez maiores. Agora, nosso esforço deve ser transformar as experiências adquiridas em respostas a esses desafios. Afinal, se somos conscientes de que todos somos um, há conexão.
VALORIZAMOS A DIVERSIDADE
A ISA CTEEP valoriza a diversidade e a inclusão e, por isso, incentiva, em todos os seus processos seletivos, o alcance para todas as pessoas sem distinção de raça, gênero, orientação sexual, pessoas com deficiência, diferenças de gerações ou de qualquer natureza. A partir dessa intenção clara e de ações específicas para ampliar a nossa atratividade, desejamos construir uma empresa cada vez mais diversa, que reflita a representatividade da sociedade, além de desenvolver, cada vez mais, um ambiente acolhedor onde todas as pessoas possam se sentir seguras para ser quem são e para construir um legado a partir das diferenças.
Conecte-se com a gente!
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